J Adv Nurs. 2019 augusts 5. doi: 10.1111 / jan.14167.
Javed A1, Yasir M1, Majids A1, Šahs HA2, Islāma ES3, Asads S4, Khan MW5.
MĒRĶI:
Šī pētījuma mērķis ir izpētīt sociālo tīklu vietņu (SNS) atkarības saistību ar medmāsu sniegumu un to, kā šīs attiecības tiek traucētas, veicot uzdevumu novirzīšanu, un ko regulē pašpārvalde.
DESIGN:
Šis šķērsgriezuma pētījums ir paredzēts, lai empīriski pārbaudītu SNS atkarības, uzdevumu novēršanas un pašpārvaldes saistību ar medmāsu sniegumu.
METODES:
Dati tika savākti, veicot tiešsaistes aptauju par medmāsām visā pasaulē, izmantojot tīmekļa anketu, kas izstrādāta, izmantojot Google Docs, un izplatīta caur Facebook no 13. gada 2018. augusta līdz 17. gada 2018. novembrim. Facebook grupas tika meklētas, izmantojot atlasītie galvenie termini. Kopumā tika konstatēts, ka 45 grupas ir saistītas ar šo pētījumu; tāpēc tika pieprasīts šo grupu administratoriem piedalīties šajā pētījumā un ievietot saiti savās grupās. Tikai 19 grupas administratori atbildēja pozitīvi, augšupielādējot pētniecības instrumenta saiti uz viņu attiecīgajām grupas lapām, un 461 šo grupu dalībnieks piedalījās pētījumā.
REZULTĀTI:
No piecdesmit trim dažādām valstīm savākto datu rezultāti liecināja, ka SNS atkarība samazina medmāsu sniegumu. Šīs attiecības vēl vairāk nostiprina uzdevuma novēršana, kas ieviesta kā starpnieks. Rezultāti liecina, ka pašpārvalde ir starpnieks starp SNS atkarību un darbinieku sniegumu. Turklāt pētījuma rezultāti apstiprina, ka pašpārvalde samazina SNS atkarības negatīvo ietekmi uz medmāsu sniegumu.
Secinājums:
SNS atkarība un uzmanības novēršana samazina medmāsu sniegumu, savukārt pašpārvalde uzlabo medmāsu sniegumu.
IETEKME:
Šis pētījums pievēršas SNS izmantošanas problēmai darba vietā un tās iespējamai ietekmei uz medmāsu sniegumu. Rezultāti parāda, ka SNS atkarība samazina veiktspēju, ko vēl vairāk samazina uzdevuma novēršana; tomēr māsu pašpārvalde var uzlabot māsu sniegumu. Pētījumam ir daudzas teorētiskas un praktiskas sekas slimnīcas administrācijai, ārstiem un medmāsām. Šis raksts ir aizsargāts ar autortiesībām. Visas tiesības aizsargātas.
Šis pants ir aizsargāts ar autortiesībām. Visas tiesības aizsargātas.
Atslēgas vārdi: darbinieku sniegums; medmāsas; tiešsaistes aptauja; pašpārvalde; sociālo tīklu vietņu (snss) atkarība; uzdevuma novēršana
PMID: 31385324
DOI: 10.1111 / jan.14167
;